Salario mínimo en Argentina alcanzará los 341.000 pesos en enero de 2026
El poder adquisitivo del salario mínimo, vital y móvil (SMVM) en Argentina se redujo levemente durante noviembre de 2025 (-0,5%). Esta disminución se suma a las reducciones de los meses anteriores: octubre (-2,3%), septiembre (-2,0%), agosto (-0,5%) y julio (-0,5%), según datos de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad de Buenos Aires (UBA).
El Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil estableció que el salario básico legal para el trabajo registrado en Argentina será de 341.000 pesos en enero de 2026, según la Resolución 9/2025 publicada en el Boletín Oficial. Se han definido subas escalonadas para el primer semestre del próximo año.
Evolución del salario mínimo en la gestión de Javier Milei
En diciembre de 2023, comenzó un proceso de disminución del valor real del SMVM en Argentina, con una contracción del 15% debido a la aceleración inflacionaria. Esta tendencia continuó en enero de 2024 con una caída aún mayor del 17%. A pesar de algunos incrementos nominales que acompañaron o superaron la inflación en meses posteriores, entre noviembre de 2023 y noviembre de 2025, el salario mínimo real acumuló una caída del 36%, con una disminución del 8% en lo que va del año, según la UBA.
Esta reducción ha llevado a que el salario mínimo en términos reales de octubre de 2025 se sitúe por debajo del valor de 2001, antes del colapso de la convertibilidad. Además, representa una disminución del 64% respecto al valor máximo alcanzado en septiembre de 2011.
Aumento del salario mínimo en 2026
La Resolución 9/2025 establece las siguientes subas para el SMVM en los primeros 8 meses de 2026:
- Diciembre de 2025: $224.800
- Enero de 2026: $341.000
- Febrero: $346.800
- Marzo: $352.400
- Abril: $357.800
- Mayo: $363.000
- Junio: $367.800
- Julio: $372.400
- Agosto: $376.600
Los valores horarios para los trabajadores jornalizados también se verán afectados por este aumento, llegando a $1.883 por hora en agosto de 2026. Este incremento tendrá un impacto directo en diferentes planes y programas sociales en Argentina, como la Prestación por Desempleo, Becas Progresar, asignaciones y planes sociales, así como en las negociaciones salariales de los gremios.
El Consejo del Salario desempeña un papel fundamental en estas decisiones, ya que sus ajustes en el SMVM afectan a millones de trabajadores y beneficiarios en el país. Cada modificación busca equilibrar la situación macroeconómica, la inflación y el nivel de empleo formal.
