Introducción
El reciente anuncio del Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC) de Argentina sobre la inflación de 2025, que cerró en un 31,5% interanual, el dato más bajo en ocho años, ha dejado un sabor agridulce en el mercado laboral. A pesar de la desaceleración significativa en el ritmo de aumento de precios en comparación con 2024, la mayoría de los trabajadores registrados han experimentado una pérdida de poder adquisitivo debido a la disparidad entre los salarios y los precios de los productos.
El panorama sindical argentino
En un contexto de negociaciones salariales limitadas por un “techo” oficial de 1% mensual durante gran parte del año y ajustes más moderados, el panorama sindical argentino se dividió. Algunos sectores estratégicos lograron proteger sus ingresos, mientras que otros, a pesar de la disminución de la inflación, no pudieron evitar la pérdida de poder adquisitivo.
Gremios con aumentos de sueldo superiores a la inflación
Al analizar los datos, se observa que pocos sectores clave de la economía lograron negociar aumentos salariales que superaran la inflación. Aunque es difícil calcular exactamente cuánto fue el aumento salarial recibido en 2025, debido a que los gremios optaron por compensar los bajos incrementos con cifras no remunerativas y bonos, los sectores que lograron superar la inflación se caracterizaron por tener negociaciones salariales dinámicas y pertenecer a áreas con alta rentabilidad o precios desregulados.
Mecánicos (SMATA)
Este gremio se destacó como uno de los líderes gracias a su sistema de actualización por inflación pasada con negociaciones salariales generalmente trimestrales. Esto permitió que sus salarios básicos se mantuvieran ligeramente por encima del Índice de Precios al Consumidor (IPC) acumulado, siempre que se tengan en cuenta las sumas no remunerativas y adicionales.
Aceiteros
Los acuerdos de los aceiteros a finales de año posicionaron el salario básico por encima de los $2,3 millones para enero de 2026, asegurando un rendimiento superior al promedio. Comenzaron 2025 con un salario básico para la actividad de 1.562.655 pesos y el cobro de una suma extraordinaria de $1.429.355 por participación de ganancias a pagar entre enero y febrero. A partir de abril, recibieron un incremento del 13,3%, en mayo el 15,3%, en junio el 17,3%, y a partir de julio el 20 por ciento.
Los que “empataron” la inflación
Algunos sectores, mediante esquemas de indexación mensual o bonos extraordinarios, lograron evitar al menos la caída de su poder adquisitivo ante el avance de la inflación, aunque sin registrar una mejora real significativa. Entre ellos se encuentran los bancarios y los camioneros.
Situación de los sueldos fuera de convenio
Los ejecutivos y los trabajadores no sindicalizados en Argentina no tuvieron mejor suerte que los sindicalizados en 2025 en términos de incrementos salariales. Según consultoras como WTW y Randstad, en la mayoría de los casos, los empleados fuera de convenio recibieron un aumento de entre el 30% y el 30,5% anual.
Conclusión
En resumen, a pesar de la disminución de la inflación en 2025, la mayoría de los trabajadores en Argentina experimentaron una pérdida de poder adquisitivo. Sin embargo, algunos sectores lograron proteger sus ingresos y superar la inflación a través de negociaciones salariales dinámicas y compensaciones no remunerativas.
