Paritarias 2025/2026: Salarios de empleados de gimnasios en Argentina
UTEDYC y la Cámara de Gimnasios han acordado un aumento del 9% en cuatro tramos, junto con sumas no remunerativas. Veamos en detalle cómo quedan los salarios básicos.
Acuerdo paritario entre UTEDYC y la Cámara de Gimnasios
La Unión Trabajadores de Entidades Deportivas y Civiles (UTEDYC) y la Cámara de Gimnasios de Argentina (CGA) han cerrado un nuevo acuerdo paritario para el personal enmarcado en el Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) 738/16, que abarca al personal de gimnasios y entidades civiles. Este acuerdo contempla un aumento total del 9% en los próximos cuatro meses, desde los sueldos de octubre 2025 hasta enero 2026.
El acuerdo, firmado el 17 de noviembre de 2025 en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, establece un esquema de recomposición salarial que abarca los meses de octubre, noviembre y diciembre de 2025, y enero de 2026.
Estructura del aumento y clave remunerativa
El incremento salarial se compone de ajustes en el básico y sumas fijas, diseñado para mejorar el componente remunerativo del sueldo. La UTEDyC ha difundido nuevas escalas salariales para el sector de gimnasios, que incluyen componentes remunerativos (salario básico) y no remunerativos (sumas extra).
El aumento se divide en un incremento salarial remunerativo distribuido en cuatro tramos consecutivos, junto con una suma fija no remunerativa proporcional a la jornada de trabajo. La suma fija no remunerativa se sumará al básico remunerativo a partir de febrero de 2026.
Además, el acuerdo formaliza la absorción de sumas no remunerativas pactadas en acuerdos anteriores, transformándolas en parte del salario básico. Por ejemplo, en noviembre 2025 se incorpora la suma no remunerativa
